Z Consulting

re:BOX in your company


리박스는 모든 HR핵심역량을 모듈로 구성하여 조직 내 HR부서에서 진행하는 서비스를 제공합니다

L&D

Learning & Development

Young Talent 제도
 - 핵심인재 육성 전략
 - 내부 Job Shadow
 - 해외 경험 파견 프로그램 및 진단과 제언 코크리에이션
인턴 프로그램 개발
 - 인턴 채용 및 입문 교육 진행
 - 인턴 현장 실습 및 평가 진행
 - 인턴 평가에 따른 채용 연계
재교육 활용방안
 - 재교육 대상자 선정 및 역량진단
 - 재교육 콘텐츠 구성
 - 재교육 프로그램 운영

핵심인재교육 로드맵
 - 핵심인재 선정
 - 핵심인재 필요역량 정의
 - 핵심인재 역량강화 프로그램 로드맵 구축
직원 연간 교육설계
  - 직원 필요역량 정의
  - 직원 역량 수준 진단
  - 역량별 필요시기 확인
 -  교육 프로그램 기획
리더워크샵 및 전략 워크샵
  - 대상자 선정
  - 비전/미션에 따른 목표 및 아젠다 설정
  - 비전/미션에 따른 워크샵 모듈 구성
 -  프로토타입 운영 후 개선 반영

임직원 글로벌회사 현장투어 워크샵
  - 미국/중국/유럽의 포춘 100대 기업의 인더스트리별로 BOLD(Business/Operation/Leadership/Decision Making)을 기준으로 점검표 지원하여 애플, IBM, 넷플릭스, 아마존, SAP 등 세계적인 기업을 방문하고 그들의 노하우를 직접 경험하고 묻고 현장에서 워크샵을 하고 솔루션을 만드는 경험

자세한 사항은

리박스컨설팅에 문의해주세요.


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